보통 신졸로 70점 넘기 위한 반 필수조건이

학사학위 10점

연봉 400~500만 10점

30살미만 15점

N1 15점

일본의 대학 졸업 10점

슈퍼글로벌 및 Qs등 랭킹기재교 10점

총70점

여기서 한국대학 출신은 일본대학졸업 10점이 빠져서 학부신졸은 거의 못땀. IT자격증 최대 2개중복 10점 줘서 그걸로 채워야지(기본 응용등) 70점나옴.

그리고 가장 큰 부분이 연수인데 300만미만은 따른 요소에서 70이여도 영주권안나오고 고도인재 연수 기준은 월급+고정잔업대+고정상여까지. 일반잔업대랑 실적상여 보너스 인센티브 주택보조등 각종복지는 카운트 안되서 기본급 낮고 보너스가 큰 일본계는 400넘기기도 힘들지..

기본급 24만엔 실적상여 월급 10개월분 주택보조10만엔이여도 카운트되는건 24*12 288만엔이라 고도인재 자격미달임. 막말로 보너스가 큰 3대상사도 70점넘기 힘들지. 그래서 고도인재는 복지 보너스로 채워주는 일계 오오테보다는 그냥 기본급이 큰 외자계나 돈많이 주는 유명 메가벤쳐가 유리한듯.